老师, 在制定绩效时如10万以下含10万业绩提成按5%,11-20万元按4.5%,那这样对于业绩11万元按4.5%提成4950元比10万元按5%提成5000元更低。如果用1-10万元用5%,超过10万元的1万元用4.5%来算,领导认为到时对于基数大的这样算提成不合理,有什么更好的办法解决, 请老师指教,谢谢!
ZLJ
于2025-02-20 09:30 发布 55次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
2025-02-20 09:31
第一种方法的话,10万以下是5%,就是用实际的绩效乘以5%,
那是如果发生了18万的话,那就是10万乘以5%加8万乘以4.5%,是这样计算吧。
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