- 送心意
李子老师
职称: ,注册会计师,中级会计师
2018-07-17 12:04
工资薪金所得是做工资表入账,计入成本费用。 从财务核算角度来看,工资报酬的支付一般通过“应付职工薪酬”科目核算;劳务报酬一般通过“生产成本”、“管理费用”、“销售费用”等科目核算。
从税务管理角度看,工资报酬的支付应用工资表按实列支,并按规定代扣代缴工资薪金类个人所得税;纳税人支付劳务报酬则需要取得相应的劳务发票,并按规定代扣代缴劳务报酬类个人所得,两种支出的计税方式完全不同。
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