一个员工七月五号入职，实习期两个月，实习期工资2500，转正后2000，那他九月份的基本工资怎么算？

宋生老师

职称：注册税务师/中级会计师

2018-10-08 14:51

你好！一般是直接在9月到那个正式工人计算就好了。
你这转正还不如实习啊。

ID 追问

2018-10-08 15:00

2500/24×4+2000/24×19，这样算对吗，他这个应出勤天数是24天，这样对吗？

宋生老师解答

2018-10-08 15:03

你好！可以这样做。只是这样麻烦。
一般正常双休的企业按21.75天算出勤

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