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娟儿
于2018-11-23 08:30 发布 1702次浏览
老江老师
职称: ,中级会计师
2018-11-23 08:32
可以的!但应付职工薪酬只是一个负债类科目,最终还是要费用化的,建议转入管理费用-职工福利费核算
娟儿 追问
2018-11-23 08:39
老师,那就直接计入管理费用就好,是吗?
老江老师 解答
可以先在应付职工薪酬中计提,然后费用化!
2018-11-23 08:40
明白了,谢谢老师
2018-11-23 14:47
不用谢 祝工作愉快 !
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老江老师 | 官方答疑老师
职称:,中级会计师
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娟儿 追问
2018-11-23 08:39
老江老师 解答
2018-11-23 08:39
娟儿 追问
2018-11-23 08:40
老江老师 解答
2018-11-23 14:47