老师，我们单位员工比较多，职工工资和公积金都是按照最低额缴纳的，可是老板觉得负担大，在不减少员工的情况下还有啥办法少负担些社保吗？就是国家有没有啥政策

庄老师 解答

2018-12-12 11:23

如果有些员工签订临时用工，可以按劳务费处理，不交社保费和公积金

王翠翠 追问

2018-12-12 13:39

那不可以，都是长期的员工

王翠翠 追问

2018-12-12 13:40

还有个问题老师，我们是知识产权公司，成本就是员工工资没有别的，那我计提工资时是放管理费用还是放主营业务成本里

庄老师 解答

2018-12-12 14:38

你好，可以放在管理费用，然后在结转

王翠翠 追问

2018-12-12 14:58

那我主营业务成本那就是空的

庄老师 解答

2018-12-12 15:11

然后转入主营业务成本