送心意

邹老师

职称注册税务师+中级会计师

2015-12-18 10:14

可以举个例子说明下吗?

Happyli 追问

2015-12-18 10:37

老师,如果员工试用期3000--三个月,转正3600---发了2个月,年终奖12500,如果这样的话,怎么算呢?

邹老师 解答

2015-12-18 10:03

)个人取得全年一次性奖金应纳税额的计算***
  1.基本规定
  单独作为1个月工资、薪金所得计算纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴。
  确定税率和速算扣除数 计算应纳税额
(1)当月工资超过费用扣除额 商数=全年一次性奖金/12,按其商数确定适用税率和速算扣除数 应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数
(2)当月工资未超过费用扣除额 商数=(全年一次性奖金—雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)/12,按其商数确定适用税率和速算扣除数 应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数

邹老师 解答

2015-12-18 10:26

比如工资3000,年终奖 12500
全年一次性奖金个人所得税=(12500-500)*3%
如果工资4000,年终奖12500
工资交税500*3%
年终奖交税=12500*3%

邹老师 解答

2015-12-18 10:26

比如工资3000,年终奖 12500
全年一次性奖金个人所得税=(12500-500)*3%
如果工资4000,年终奖12500
工资交税500*3%
年终奖交税=12500*3%

邹老师 解答

2015-12-18 10:41

工资100*3%
年终奖12500*3%

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