送心意

朴老师

职称会计师

2019-03-01 10:40

你们的应出勤天数是你们自己定的,不给我我也没法算

追问

2019-03-01 11:20

2月共计28天,法定节假日带薪休假3天,4个周日带薪休班,另外有1天请假不发工资,若每月工资4000元,则2月应发多少钱,怎么计算?1、公休和节假日都算出勤天数,就是直接4000/28*28=4000,请一天假就是4000/28*27=3857元。2、公休不算出勤天数,节假日算出勤天4000/24*24=4000,请一天假就是4000/24*23=3833元。3、公休和节假日都不算出勤天4000/21*21=4000,请假一天4000/21*20=3809元。请问这三种算法哪个正确。

朴老师 解答

2019-03-01 11:30

你好,第三种是正确的,都不算出勤天数,每个月定一个应出勤天数就可以了

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你好!实际出勤天数不对啊。一个月21.75天算,23天出勤怎么来的?有加班吗
2016-09-23 12:09:16
你们的应出勤天数是你们自己定的,不给我我也没法算
2019-03-01 10:40:34
7800/22*2天就是扣款了,剩下就是要发放的。
2016-10-10 11:28:41
您好 月工资5000 单休制 应出勤天数26天 实际出勤 22天 工资=5000/26*22=4230.77
2019-11-02 15:41:32
您好,是的,最好是按每个月的工作日进行计算。
2016-10-13 10:46:37
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