您好老师，请问一下管理费用-职工福利费，必须要通过“应付职工薪酬-福利费”会计科目过渡吗？比如说直接借：管理费用-职工福利费，贷：银行存款。

借；管理费用--福利费---食堂开销 贷；应付职工薪酬-福利费 借；应付职工薪酬-福利费 贷；银行存款等科目请问，管理费用设了三级科目，应付职工薪酬也要设三级科目吗

答： 这也不一定，二者没有必然要求。

应付职工薪酬——职工福利费，应付职工薪酬——工资，可以一起结转到管理费用——职工薪酬吗？还是要分开管理费用——福利费？

答： 你好 要分开，列入管理费用福利费科目

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

计提职工福利费，和年终奖的分录:借 管理费用 贷 应付职工薪酬-奖金 应付职工薪酬-职工福利 请问老师，管理费用明细科目应该设什么？

答： 您好，管理费用是计入福利费的