送心意

陈诗晗老师

职称注册会计师,高级会计师

2019-05-29 09:38

同学。你正常做工资表就是,不存在 什么风险。
劳动法规定也并不是必须双休。

追问

2019-05-29 09:45

就是说,月薪是可以上班28天,后期不用承担法律风险!

追问

2019-05-29 09:47

正常缴纳个人所得税就好?

陈诗晗老师 解答

2019-05-29 09:47

不会承担法律风险,正常交个税交社保。就行

追问

2019-05-29 09:50

那能不能做交一部分个人所得税,一部分不交

追问

2019-05-29 09:52

这种缴纳一部分个人所得税,一部分不缴纳的工资表要怎么做呢?

陈诗晗老师 解答

2019-05-29 09:52

你不交税的部分工资你不能体现在账上。

追问

2019-05-29 09:54

就是不能走公账号是吗?

追问

2019-05-29 09:56

发现金或私账,最后公账加私账等于应发员工总工资就可以了是吗?

陈诗晗老师 解答

2019-05-29 09:57

是的。同学。不走公,这部分工资不能税前扣除。

追问

2019-05-29 10:00

这部分工资不能税前扣除。这是什么意思?有点晕掉啦

陈诗晗老师 解答

2019-05-29 10:00

就是说你在算利润的时候,这工资不能作为费用

追问

2019-05-29 10:03

私发的这部分工资不能算做费用?那作什么?

陈诗晗老师 解答

2019-05-29 10:06

不能体现,你都不交税,你怎么可能去减少你的利润。
税局不是白吃亏

追问

2019-05-29 10:09

能做公司内账体现吗?

陈诗晗老师 解答

2019-05-29 10:13

可以,只是税法上不认,你自己按你真实发生处理。

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