老师，请问下我们公司公账上发的工资比社保申报工资还低的。也就是说个税申报你工资比社保申报的工资低可以嘛？有的社保申报了工资，也缴了社保，但是没有发工资也没有叶报个税，这样可以嘛？有什么风险？我该怎么处理？

lily520520 追问

2019-06-12 16:54

那种代别人交社保的那种。我们是不发工资也不报个税，这种是不可以的是嘛？

lily520520 追问

2019-06-12 16:55

工资没有达到最低工资标准，税前是不可抵扣嘛？

小黎老师 解答

2019-06-12 16:55

您好，代缴的那部分不可以入你们的费用哦

lily520520 追问

2019-06-12 16:57

象这种实际发放的工资比社保申报的要低的话，那社保年审能通过嘛？

小黎老师 解答

2019-06-12 16:57

您好，社保年审的话一般是可以通过的

lily520520 追问

2019-06-12 17:00

今年年审的时候年工资总额报的是和社保申报工资，结果退回来了。审核不通过。

小黎老师 解答

2019-06-12 17:03

您好，是工资总额差太多了吗？你这个代缴的部分要按照挂靠的来申报啊

lily520520 追问

2019-06-12 17:10

你说的挂靠申报是在社保申报的那里选挂靠申报嘛？

小黎老师 解答

2019-06-12 17:11

您好，是的呀，有个挂靠人员的

lily520520 追问

2019-06-12 17:12

工资总额和那个社保申报的那个工资一致的呢。被退回来了。后来又到大厅去弄的

小黎老师 解答

2019-06-12 17:13

您好，这个社保申报各地口径不一致，真不好说

lily520520 追问

2019-06-12 18:09

好的。谢谢！

小黎老师 解答

2019-06-12 21:40

不用谢，祝您生活愉快