老师，问下疫情期间被企业辞退，企业需要补偿什么吗？

宇飞老师

职称：中级会计师,税务师

2020-03-19 13:58

你好，辞退就是按照劳动法规定赔偿。
第一条《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定，单位在以下依法解除劳动合同的情形下，应支付经济补偿金

1. 经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的根据工作年限，每满一年发给相当于一个月的工资，工作年限满6个月不满一年的，按一年的标准发放，不满6个月的按半年算;工作年限超过12年的，按12年计算。

协商解除劳动合同的经济补偿公式：经济补偿金=工作年限×月工资

(月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资)

清爽的萝莉追问

2020-03-19 14:02

我们公司刚开业不满3个月，要关门重新装修，然后把所有的员工辞退，这个补偿金怎么算

宇飞老师解答

2020-03-19 14:04

那就是不满六个月，按半年算，也就是赔偿半个月工资。

清爽的萝莉追问

2020-03-19 14:05

要是企业不给补偿金呢

宇飞老师解答

2020-03-19 14:07

这个实际当中也有的，如果非要争取就要去申请劳动仲裁了。

宇飞老师解答

2020-03-19 14:08

建议先协商下为好。

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