过年工资怎么发放，过年放假13天，基本工资2000+绩效2300，一月4300 元应该怎样发放过年工资

付静 追问

2020-04-09 16:59

我们每个星期日休一天

付静 追问

2020-04-09 17:00

正常满勤应该是26天吧

付静 追问

2020-04-09 17:08

？

venus老师 解答

2020-04-09 17:28

那就4300/26*实际出勤人数

付静 追问

2020-04-09 17:29

国家法定的7 天是带薪的吧

venus老师 解答

2020-04-09 17:33

是的，所以你们的正常满勤是怎么核算 要问下公司领导

付静 追问

2020-04-09 17:34

正常满勤是一个月休四天，那就是26天算满勤吧

venus老师 解答

2020-04-09 17:38

同学，正常企业是要去掉国家法定的7天的

付静 追问

2020-04-09 17:41

那按2020年春节，应该是4300/20*出勤天数？

venus老师 解答

2020-04-09 17:45

同学，我下面给你举个例子说明一下，大部分企业的处理方式
2020年春节的实际是1月24日除夕、1月25日大年初一，
法定的放假时间为1月24日至1月30日，放假时间一共是7天，1月19日（周日）和2月1日（周六）调休上班
根据国家规定：
1月25日、1月26日、1月27日三天为法定节假日，工资三倍；1月24日、1月28日、1月29日、1月30日为两倍加班工资。
按照月结的工资计算是单日工资是大年初一、初二、初三三天工资不低于基本工资的300%，其余四天都是调休的，工资不低于基本工资的200%。
《中华人民共和国劳动法》第44规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
春节加班工资计算公式
根据每个月工作时间为21.75计算，日结工资为：
1月25日、1月26日、1月27日每日工资=工资基数÷21.75 * 300%
1月24日、1月28日、1月29日、1月30日每日工资=工资基数÷21.75 * 200%
举例
如果一个人基本月薪为8000，按照标准工时制，一个月上班时间为21.75天，那么日加班工资就是5000/21.75=367.8元，则1月25日、1月26日、1月27日每日加班日工资为1103.4元，1月24日、1月28日、1月29日、1月30日加班工资为735.6元。

付静 追问

2020-04-09 17:59

那这个最后发工资应发他多少钱

venus老师 解答

2020-04-09 18:23

这个是按照你们企业满勤走，公司以前年份工资体系怎么算就还怎么算