老师你好,有两个问题咨询下:1、社保书面审查中需要填写工资总额,请问这个工资总额是一年实际发放的数字还是其他?2、我们发工资的时间比较不固定,有时候3个月发一次,有时候跨年发。请问这种情况,工资总额是全年实际发放的数字,还是计提的数字?(我们工资不准时发的情况导致计提数和实际发放数全年不一致。)
美好
于2020-04-24 12:53 发布 2716次浏览
- 送心意
朴老师
职称: 会计师
2020-04-24 13:25
1.就是你的一年的工资总额
2.按照计提的哦,虽然不是每月发放,但是需要每月计提的,要按照应发数计提,就是包含个税和社保的
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1.就是你的一年的工资总额
2.按照计提的哦,虽然不是每月发放,但是需要每月计提的,要按照应发数计提,就是包含个税和社保的
2020-04-24 13:25:13

您好,因为是先扣后交的,记入了其他应付款科目了,所以就多出来了。
2018-08-16 16:27:55

计提的时候 借:管理费用-劳保
其他应付款-个人老保
2018-11-01 13:58:45

你好,按照本月实际发放的工资的,不是按照计提数。
2018-08-24 10:35:14

社保这个是个人负担的吗
2021-01-05 16:07:30
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