送心意

bamboo老师

职称注册会计师,中级会计师,税务师

2020-05-05 11:05

您好
计入管理费用-劳保费用科目就好了 不计入应付职工薪酬-非货币性福利

彭鹏 追问

2020-05-05 11:15

什么东西要计入劳保呢 非货币性福利都有什么要计入呢

彭鹏 追问

2020-05-05 11:17

我们不经常发劳保 能计入管理费用福利费吗

bamboo老师 解答

2020-05-05 11:41

福利费有扣除限额 劳保费没有 用于员工工作中劳动保护

彭鹏 追问

2020-05-05 11:43

明白了 老师呀 我真是分不清楚呀 什么时候职工薪酬 什么时候管理费用

bamboo老师 解答

2020-05-05 12:19

借 管理费用
贷 应付职工薪酬
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

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