送心意

江老师

职称高级会计师,中级会计师

2020-05-11 09:40

这个是单位承担的社保费用。

恩恩北北 追问

2020-05-11 10:03

个人承担的就不体现了吧?工资薪金总额应该是公司实发的还是计提的?

江老师 解答

2020-05-11 10:05

个人承担的不体现,个人承担的是企业代扣代缴处理。
工资薪金总额是应发工资

恩恩北北 追问

2020-05-11 10:07

应该是计提的。我看了一下账,管理费用工资是计提的,加上公司承担的社保,加上自己承担的,是最后实发的工资。如果都归入应付工资科目。实发只能是银行存款是实发,老师,是不是工资薪金就是管理费用计提的,然后公司承担的填各类保险?其实计提的里面就包含员工自己承担得了

恩恩北北 追问

2020-05-11 10:09

那老师,工资薪金总额我就填写管理费用-应付工资科目计提的那些把?然后保险就是管理费用-社保的?

江老师 解答

2020-05-11 10:23

一、假定只有管理人员的工资,计提也是按应发工资全额计提(就是申报个税的应发工资计提);
二、对于保险费,这个也是只计提公司承担的社保费用,个人社保费用不计提。

恩恩北北 追问

2020-05-11 10:30

我改了表格了,老师,开始光填写的计提的工资,现在补充第八列社保了,公司承担部分,那就对了吧?
工资总额等于:计提工资+社保公司+个人社保,是这个逻辑吧

江老师 解答

2020-05-11 10:36

工资总额,就是你看工资表中的应发工资的数据

恩恩北北 追问

2020-05-11 11:22

嗯嗯,那就是计提的了

江老师 解答

2020-05-11 11:31

是的,需要计提工资及社保费用。

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企业所得税汇算清缴期间费用中的职工薪酬应为社保加职工薪酬,即包括基本工资、绩效工资、津贴、奖金和补贴等职工薪酬,以及通过账户支付的社会保险费等事项。职工薪酬包含的社会保险费可分为养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费、住房公积金等。拓展知识:从2019年1月1日起,企业应采取“一人一码”的登记制度,用身份证号码代替社会保障卡登记社会保险参保信息,并通过互联网技术和电子验证方式实现身份证号码与社会保障卡的一一映射。
2023-03-01 15:07:23
这个是计入工资薪酬,至于保险费是填写的商业保险,不是社保费,如车辆的保险费
2019-05-25 12:09:07
你好,职工薪酬包括单位缴纳的社保费
2018-04-15 19:52:25
你好,期间费用的职工薪酬那栏金额是 包含社保的
2019-05-18 11:26:54
你好,对的,你说的这几个都是包含进去的。 如果觉得我的回答还满意,请给我五星的评价,谢谢。
2018-05-14 12:56:19
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