送心意

立红老师

职称中级会计师,税务师

2020-08-03 09:06

你好
工作交接分两个部分:工作资料的交接与工作流程的交接。
工作资料交接要有相应的明细,接收人要按照明细核对接收的资料,详细记录资料细节,如正、副本,原件或者是复印件等等。
工作内容与流程的交接更多的是要靠接收人本人的记录,因为交接人不会把工作方法一一落实到纸面上,这个时候就需要边听边记录,记录内容包括各项工作的处理时间及时限、上下级联系人员及联系方式,工作对口部门的相关程序。尽量详细的记录每一步,然后把自己的理解复述给交接人,确认工作思路的正确性,避免今后工作进入误区。
工作交接要明确责任时间,交接日之前的工作由前任负责,交接日以后的工作由接收人负责,双方均要在工作交接明细后签字确认,并由监交人签字证明。交接资料一式三份,工作交接双方各一份,留一份备档。

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