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1.如果员工在一年之内 没有签合同 后续补偿了十一个月的工资后，接着在给员工签定劳动合同的话合同时间是按哪个时间？ 2.如果员工在一年内没有签订劳动合同视为无固定期限劳动合同的时候 ，怎样赔偿 ？再给员工补签无固定期限合同的时候.如果员工自己不愿意的话 需要发赔偿金吗
冰山雪连
于2020-11-07 12:12 发布 976次浏览
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陈诗晗老师
职称： 注册会计师,高级会计师
2020-11-07 12:32
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您好，发票放在之前的凭证后面就成 答
老师手动结转是什么情况下，月末自动结转是什么情 问
您好，手动结转是手工账，自动结转是用软件做账 答
这个不考虑递延所得税资产转回吗？ 问
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