某月工资 张三 应发工资10000 津贴500 中秋福利500 应发总额11000 五险一金500 个税500 实发工资10000 老师 这笔工资计提分录怎么做 主要是津贴和福利这部分 科目详细些 谢谢
春风化雨
于2016-11-10 14:26 发布 867次浏览
- 送心意
吴月柳
职称: 会计师,精通全盘账务处理,金碟与用友软件操作
相关问题讨论
你好,这个津贴与福利是以现金发放还是实物?
2016-11-10 14:29:07
你好,应付职工薪酬科目有贷方余额,说明是应付未付,可能是多计提了
如果是多计提了就冲销 借;应付职工薪酬 贷;管理费用等科目 400
2018-05-05 14:03:59
借管理费用贷应付职工薪酬
借管理费用负数贷现金负数
2019-07-12 15:45:32
计提工资:
借,费用/ 成本类科目
贷,应付职工薪酬——工资
应付职工薪酬——养老
应付职工薪酬——医疗
应付职工薪酬——失业
实际发放
借应付职工薪酬——工资
应付职工薪酬——养老
应付职工薪酬——医疗
应付职工薪酬——失业
贷 银行存款
2020-05-08 13:42:07
3月若是发放上月工资,发放的时候,借:应付职工薪酬--工资29369,贷:其他应付款-社保(养老)2896.32,其他应付款-社保(医疗)724.08,其他应付款-社保(失业)181.08,贷:银行存款 25567.52。3月分配的时候,借:销售/管理/制造费用-工资 29369,贷:应付职工薪酬-工资。3月计提3月当月的工资,若无大的变动可参考3月的记录,分录为借:销售/管理/制造费用-工资,贷:应付职工薪酬-工资。
2020-05-08 14:08:51
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息