每月3000元，年终奖10000元，分三种情况交个税的计算。一、年终奖按月发放; 二、年中和年未两次发放 ;三、年终一次发放。请分别告知三种方式具体步骤？谢谢

nffycg 追问

2016-12-06 22:19

年末计算是（3000 5000-3500）*3%=135为什么这样计算？为什么 可以再减3500，为什么税率3%?请详细解答，麻烦啦，谢谢！

王雁鸣老师 解答

2016-12-06 21:44

您好，
一，年终奖按月发放，每月（10000/12+3000-3500）*3%=10
二，年中和年未两次发放，年中时和年末时计算（5000+3000-3500）*10%-105=345
三，年终奖一次发放，（10000+3000-3500）*3%-0=285
（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。
如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除"雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额"后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。
（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按上述确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下：
1、如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数
2、如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数
在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。

王雁鸣老师 解答

2016-12-06 22:10

您好，年中年末两次发放时的年中是对的，年末我也计算错误了，年末计算是（3000+5000-3500）*3%=135，年末一次发放，我的是正确的，您计算的不对。

王雁鸣老师 解答

2016-12-06 22:23

您好，请看如下内容：
（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。
如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除"雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额"后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。
（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按上述确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下：
1、如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数
2、如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数
在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。