- 送心意
紫藤老师
职称: 中级会计师,税务师
2022-01-18 23:15
你好,新《劳动合同法》对这三种岗位做了明确的规定,劳动部门在对劳务派遣进行认定时也就有了明确的依据:“临时性岗位”以时间为节点,指存续时间不超过六个月的工作岗位。
1、如果是临时工,并且与公司签订劳动合同,可以作为工资支出列支。
2、如果没有,需要到当地地税局开具劳务费发票,计入劳务费。
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息
漫步人生 追问
2022-01-18 23:20
紫藤老师 解答
2022-01-18 23:21
漫步人生 追问
2022-01-18 23:22
紫藤老师 解答
2022-01-18 23:23