试用期辞退员工,需要赔偿吗?
豆豆
于2022-03-30 10:25 发布 773次浏览
- 送心意
东老师
职称: 中级会计师,税务师
相关问题讨论
这个不需要赔偿的呢
2022-03-30 10:26:19
你好半年之内是半个月。
2023-12-18 12:46:23
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019-01-17 20:39:16
你好,请看这个图片
2021-11-12 08:20:32
学员你好,
如果在签订协议上没有规定如何解除劳动关系,那么单位单方面解除劳务关系,并没有违法。因为员工达到退休年龄之后就不能建立劳动关系了,不能参照《劳动合同法》规定执行。
《劳动合同法》
第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
2018-12-05 13:38:55
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息