送心意

郭老师

职称初级会计师

2022-07-26 16:35

以后不可以的,抵扣不了的。

郭老师 解答

2022-07-26 16:35

你好不可以的,抵扣不了的,如果是个人承担的,从他的工资里面扣除的可以。

微信用户 追问

2022-07-26 16:38

郭老师,是这样的。我们公司规定社保无论是个人部分还是单位部分都是单位缴纳,他们和员工订合同时就这样订的。

微信用户 追问

2022-07-26 16:40

社保个人该承担的部分计算应纳税所得额时不能扣除。是吧?郭老师

郭老师 解答

2022-07-26 16:40

你好是的,是这么做的。

微信用户 追问

2022-07-26 16:42

您的意思,该个人承担的,且是个人自己工资扣除的,在计算应纳税所得额时可以扣除?

郭老师 解答

2022-07-26 16:43

是的,是这个意思的。

微信用户 追问

2022-07-26 16:45

老师,您说的是企业所得税应纳税所得额吧?我问的是计算个人所得税应纳税所得额。

郭老师 解答

2022-07-26 16:49

你好,计算个税的也不允许抵扣,他都没有从工资里扣除,他怎么抵扣?

微信用户 追问

2022-07-26 16:56

知道了,谢谢老师!

郭老师 解答

2022-07-26 16:59

不要客气,工作愉快。

老师好!按照之前协议,公司为员工支付其个人应该承担的社保,请问这样的情况计算个人所得税所得额能将其扣除吗?
知识扩展:个人所得税(personal income tax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。英国是开征个人所得税最早的国家,1799年英国开始试行差别税率征收个人所得税,到了1874年才成为英国一个固定的税种。

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相关问题讨论
你好,社保可以在和个人所得税前扣除
2022-02-13 00:21:11
您好,本期应预扣预缴税额的个人所得税=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额。=(20000-5000-442.48)*3%看下面的例子理解下。 例:某职员2019年入职,2020年每月应发工资均为10000,每月基本减除费用5000元(就是其个税起征点5000),“三险一金”等专项扣除为1500元,从1月起享受子女教育专项附加扣除1000元,假设没有减免收入及减免税额等情况,以前三个月为例,应当按照以下方法计算预扣预缴税额: 1月份:(10000-5000-1500-1000)*3%=75元; 2月份:(10000*2-5000*2-1500*2-1000*2)*3%-75=75元; 3月份:(10000*3-5000*3-1500*3-1000*3)*3%-75-75=75元;
2021-10-25 14:20:37
你好!是应该分开计算扣缴了。
2019-11-27 10:27:22
不交社保 按劳动合同签的按工资报个税
2019-08-20 10:52:16
你好,可以在季末扣除的。
2020-06-10 18:00:31
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