基本工资3000，绩效考核工资2500，一个季度发放一次绩效工资，1、那么每个月财务怎么处理呢？ 计提时：借：管理费用－工资 5500 贷：应付职工薪酬－工资 5500 发放时：借：应付职工薪酬－工资 5500 贷：其他应付款－工资 2500 其他应收款－社保费 600

usrrt 追问

2017-06-20 09:34

老师：1、暂扣的绩效工资这块儿，怎样发放，可以少交个税？ 
           2、暂扣的绩效工资，可以不计提吗？考核完当月再计提。

王雁鸣老师 解答

2017-06-20 09:42

您好，1、可以使用发票报销的形式可以少交个税的。2、可以不计提，考核当月再计提，但那时候一次性计提，算做一个月的工资，交的个税更多一些。

usrrt 追问

2017-06-20 09:44

那可以，每个月考核，每个月计提一些，这样个税是不是能少点？

王雁鸣老师 解答

2017-06-20 09:55

您好，是的，每个月考核，每个月计提一些，这样个税是能少点。

usrrt 追问

2017-06-20 09:59

谢谢老师