企业的残疾人保障金按什么比例来交,企业安排几个残疾人才能免交残疾人金,如果企业有安排需给税务局提供什么资料证明企业安排残疾人就业了
雅蔓
于2022-10-21 13:23 发布 566次浏览
- 送心意
陈诗晗老师
职称: 注册会计师,高级会计师
2022-10-21 13:24
你好,同学
你安置了残疾人,需要向残联进行资料提供审核,劳动合同社保等。
人员数量×1.5%-残疾人,如果不大于0就不用老妈
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你好,同学
你安置了残疾人,需要向残联进行资料提供审核,劳动合同社保等。
人员数量×1.5%-残疾人,如果不大于0就不用老妈
2022-10-21 13:24:29
你好!
要到残联备案的。资料有:残疾证、劳动合同、社保清单
2018-07-16 08:03:45
你好,同学
(100×1.5%-1)×上年度在职员工平均工资
2022-11-19 22:11:18
你好!可以自己招聘,要有残疾人证,
2018-10-23 10:26:17
你好 2020年新政策是说的:在职职工总数30人(含30人)以下的企业,按规定暂按“本期应纳费额”的100%计算减免费额。其他企业和其他用人单位,实际安排残疾人就业比例低于应安排残疾人就业比例的,实行分档征收政策,在2020年1月1日至2022年12月31日期间,对于实际安排残疾人就业比例达到1%(含)以上的,按“本期应纳费额”的50%计算减免费额;对于实际安排残疾人就业比例低于1%的,按“本期应纳费额”的10%计算减免费额。
2020-06-15 16:28:04
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