邹老师
职称： 注册税务师+中级会计师
2017-10-05 22:04
通知员工：公司需要正式通知员工工资调整的决定，并说明调整的理由。 协商一致：公司应与员工进行协商，取得员工的同意。如果员工不同意，公司需要提供合理的解释，并在法律允许的范围内进行调整。 签订变更协议：双方协商一致后，可以签订书面的工资调整协议，明确新的工资标准及生效日期。 答
你好，利率互换是指两笔货币相同、债务额相同(本金相同)、期限相同的资金，作固定利率与浮动利率的调换。 答
法人和员工借款年底必须清零 答
可以 可以开发票 按市场价格 答
同学你好 这个没有哦 答
怎样区分小微企业、小型微型企业和小型微利企业
答： 同学你好，具体区别参考图片
怎样区分小微企业、小型微型企业和小型微利企业
答： 你好 ： 1、“小微企业”是一个习惯性的叫法，通常所说的“小微企业”是和“大中企业”相对来讲的。《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）中根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，将16个行业的中小企业划分为中型、小型、微型三种类型，小微企业可以理解为其中的小型企业和微型企业。例如，工业企业按从业人员和营业收入划分，将收入2000万元以下，从业人员少于300人的划分为小微企业，收入超过2000万元小于4亿元，从业人员大于300人小于1000人的划分为中型企业。 在制造业中小微企业延缴税政策中对中小微制造企业的划分，仅按收入指标划分，年销售额2000万元以上（含2000万元）4亿元以下（不含4亿元）的企业为制造业中型企业，年销售额2000万元以下（不含2000万元）的企业为小微企业。 2、小规模纳税人，是指年应征增值税销售额500万元及以下的登记为增值税小规模纳税人的纳税人。 增值税小规模纳税人适用3% 征收率的应税销售收入，免征增值税。适用3%预征率的预缴增值税项目，暂停预缴增值税。这类企业规模也较小，一般认为属于小微企业。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？
答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的
最新的小微企业，小型、微型企业和小型微利企业的区别
答： 同学你好，具体区别参考这个图片
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