送心意

玲老师

职称会计师

2023-10-23 10:46

你好


你好 1、隐瞒收入 企业利用私户、**、支付宝等收取货款来隐藏部分收入 或存在大额收款迟迟不开发票,或给客户多开发票等等! 金税四期不仅仅通过你申报的数据,来核实是否异常 可能还会通过企业银行账户企业相关人员的银行账户、上下游企业相关账本数据、同行业收入、成本、利润情况等来稽查比对。央行早已施行了大额现金管理试点,公转私、私转私都将会严查。 2、虚列成本 主营成本长期大于主营收入,或存在以下状况: ①公司没有车,却存在大量的加油费 ②差旅费、会议费、咨询费等异常 ③工资多申报或少申报 ④买发票,多结转成本,后期红冲或补发票 ⑤计提了费用却迟迟没有发票等等均为严查的重点 3、利润异常 ①报送的资产负债表与利润表勾稽关系有出入 ②利润表里的利润总额与企业所得税申报表中的利润总额有出入 ③企业常年亏损,却“屹立”不倒;同行业相比利润偏低等 4、利用税收洼地“阴阳合同”和关联交易等逃税行为 ①利用当地个人所得税核定征收的政策,注册“空壳公司”牟利,今后将被严查 ②利用签订“阴阳合同”的方式隐瞒收入或虚列成本将被严查 ③关联交易存在价格上的不公允 5、虚开发票 ①不管是为他人、为自己还是当中间人介绍虚开发票,甚至接受虚开发票的行为都不可以 ②环开、对开发票,即 AB 公司互相开票,虽然没有少交税,但是没真实业务,也属于虚开发票 6、三假行为 ①没有实际经营业务只为虚开发票的假企业 ②没有实际出口只为骗取退税的“假出口”企业 ③没有具备条件只为强行骗取疫情防控税收优惠政策的“假申报”企业 7、库存异常 企业一定要做好存货管理,统计好进销存,定期盘点库存,做 好账实差异分析表。 8、故意用现金/个人卡发工资 有些公司为了避税,故意用现金/个人卡发放工资,用这种方法避税,不就等于说公司有问题吗? 9、社保异常 ①试用期不入社保代别人**社保未足额或未缴纳社保 ②员工自愿“放弃”社保就没给交,不签合同就不缴社保 ③档案末转就不给交社保等等 以上情況都属于违法。随着社保入税和即将到来的金税四期,社保这方面的监管会越来越严,涉及以上违法行为该收手了! 10、税负异常 ①増值税收入长期大于企业所得税收入 ②税负率异常,如果企业平均税负率上下浮动超过20%,税务机关就会对其进行重点调查 ③企业大部分员工长期在个税起征点以下 ④实收资本增加,印花税未缴纳 ⑤盈余公积转増资本,个人股东却未缴个税等。

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