关于公司周年庆产生费用的处理方法。这笔费用合计有将近10万RMB，金额比较大的几项费用如下，（后面括号里是我写的对应科目），麻烦帮忙看看，请帮忙指正，谢谢。1，宴会中，晚餐费用；（招待费）2，派发红包费用；（福利费）3，酒水费用；（招待费）4，纪念品费用；（广告费）5，场地策划费用；（广告费）6，舞蹈培训费用；（广告费）7，分公司参加人员的住宿，机票费用；（出差费）

关于公司周年庆产生费用的处理方法。这笔费用合计有将近10万RMB，金额比较大的几项费用如下，（后面括号里是我写的对应科目），麻烦帮忙看看，请帮忙指正，谢谢。1，宴会中，晚餐费用；（招待费）2，派发红包费用；（福利费）3，酒水费用；（招待费）4，纪念品费用；（广告费）5，场地策划费用；（广告费）6，舞蹈培训费用；（广告费）7，分公司参加人员的住宿，机票费用；（出差费）

答： 我觉得4--6用广告费值得商榷

除了业务招待费，广告费，员工培训费，对了还有哪些费用有限额吗

答： 福利费

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

对于公司刚立不久的话，收入还不确定什么时候有的情况下，产生的业务招待费，职工培训费，福利费，广告费，税前扣除怎么处理

答： 您好，一样的按规定按比例扣除。