外包人员的劳务费，直接做管理费用-劳务费吧，还需要做应付职工薪酬科目过度吗？

支付临时工工资会计分录为: 借:管理费用-劳务费 贷:应付职工薪酬-劳务费 支付时 借:应付职工薪酬--劳务费 贷:银行存款

答： 你好，可以的

我单位计提及支付劳务费记账应为：计提时为借：管理费用-劳务费，贷：应付职工薪酬-劳务费支付时为借：应付职工薪酬-劳务费，贷：银行存款。我现在直接做成借：管理费用-劳务费，贷：银行存款了，没过应付职工薪酬科目，该如何调账？谢谢！

答： 你好！ 可以不用计提的，不用调整的 以后改过来就可以了

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

劳务费用要记在应付职工薪酬下面嘛？不是应该 记在管理费用下面嘛？劳务费用本来不就是直接计入管理费用下面嘛？不需要通过应付职工薪酬的吧？

答： 借：管理费用--劳务费贷：应付职工薪酬；借：应付职工薪酬贷：银行存款