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违约金只用于竞业限制和服务期
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应用最低工资标准乘以15年。
如果劳动者月平均工资高于最低工资标准应用劳动者月平均工资乘以15
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加油加油
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劳动者月平均工资超过当地月平均工资的三倍，按照当地月平均工资的三倍来算。
最高年限不得超过12年，超过12年来算。
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纳税人和扣缴义务人属于税收征收管理相对人，选项B说法错误；税务机关是指各级税务局、税务分局、税务所和省以下税务局的稽查局，选项C说法错误。
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劳动者月平均工资如果超过当地月平均工资的三倍，应当按照当地月平均工资的三倍来算，如果没有超过，应当按照劳动者月平均工资来算。
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D选项劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同。
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银行承兑汇票，商业承兑汇票
通过应收票据/应付票据
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应按月向劳动者支付补偿金
竞业限制不得超过两年
只对负有保密义务的劳动者有效
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第一沾单人
背书形式
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加油加油加油加油加油加油加油
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一共是15万，约定了5年，每年是3万元

15÷5=3
约定5年只干了两年，剩余3年
5-2=3
只需付剩余三年的违约金
3X3=9
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加油加油加油加油加油
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C是应收票据
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初级考试交流圈
初级考试交流圈，一起携手努力通关呀！
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