工资薪金允许税前扣除的项目

工资薪金允许税前扣除的项目

只有经过税务机关确认的补贴,才可以按照新规进行税前扣除.

税前扣除项目:

1、税法规定的扣除基数,3500元;

2、按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除.也即个人领取提存的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金,免予缴纳个人所得税.

3、通讯补贴、误餐补贴、按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除.也即个人领取提存的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金,免予缴纳个人所得税.

工资薪金税前扣除标准:

1、企业制订了较为规范的员工工资薪金制度;

2、企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平;

3、企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的;

4、企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务;

5、有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的.

只有经过税务机关确认的收入、补贴,才是工资薪金允许税前扣除的项目,同时也要符合工资薪金税前扣除标准,以上便是工资薪金税前扣除的要求,感谢阅读!