公司员工聚餐属于什么费用
员工聚餐,要根据其性质和目的,选择计入"管理费用---招待费"或"管理费用-福利费".
分录如下(两步分录):借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金(银行存款).
节假日员工聚餐发票这样入账
员工聚餐的"餐饮费"发票,应该计入"应付职工薪酬--福利费".
借:应付职工薪酬--福利费 2340元
贷:银行存款 2340元
当月结转福利费
借:管理费用--福利费 2340元
贷:应付职工薪酬--福利费 2340元
单位员工聚餐费用如何计入会计分录?
1、可入账,但不允许税前扣除.
借:管理费用
贷:银行存款
2、作为职工福利费处理的情况
(1)所得税法规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予税前扣除.其中包括"为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利".员工聚餐费用可以视作对职工的生活补贴,列入职工福利费中.
(2)企业计提职工福利费时,按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用科目,并确认应付职工薪酬.
借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等
贷:应付职工薪酬--职工福利费.
税务提醒
① 员工聚餐是否涉及代扣个税?
答复:不需要代扣个人所得税.
② 员工聚餐的"餐饮费"发票取得专票,能否抵扣?
答复:不得抵扣增值税,认证后应做进项税额转出.
③ 员工年后聚餐的费用如何在企业所得税前扣除?
答复:福利费不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除.
政策参考
① 《财政部、国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》第二十七条规定:下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣:
(一)用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物、加工修理修配劳务、服务、无形资产和不动产.其中涉及的固定资产、无形资产、不动产,仅指专用于上述项目的固定资产、无形资产(不包括其他权益性无形资产)、不动产……"
② 《企业所得税法》第八条规定,企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除.
《企业所得税法实施条例》第四十条规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除.
公司员工聚餐属于什么费用的问题会计学堂小编就给大家分析到这里,一般来讲员工聚餐是要根据聚餐的目的和性质来区分,一般可以计入招待费和福利费,其实这个是很容易区分的,用于业务往来的就是招待费,关于上文内容大家还有其他疑问的话,可以继续和我们一起探讨哦.