支付员工赔偿费可以公账转账吗?

2018-01-04 15:54 来源:网友分享
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支付员工赔偿费有不少场景,比如因公受伤,比如公司辞退员工等,不同属性的赔偿费的会计处理方法都不一样,应给分清楚,而不是简单的公账转账就行了。

支付员工赔偿费可以公账转账吗?

这个应该根据赔偿费的性质来决定,比如辞退员工的赔偿费,从性质上说,这是应付职工薪酬应当是准则中所说的预计负债,但是会计处理应该通过“应付职工薪酬”。

支付员工赔偿费可以公账转账吗

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公司给员工赔偿金,财务如何支付?

根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定,企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系,或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议,同时满足下列条件的,应当确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而产生的预计负债,同时计入当期损益。即一是企业已经制定正式的解除劳动关系计划或提出自愿裁减建议,并即将实施。

分司支付的赔偿费怎么做会计分录?

具体会计分录是:借:营业外支出-赔偿款 贷:银行存款

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