识别审计可疑点,新技能你Get到了吗!!

2017-05-25 10:13 来源:网友分享
1287
发现可疑点需要内部审计人员具备专业素质、良好的问询技巧、敏锐的观察能力及职业审慎的态度,能够洞察不合常规的行为与记录。

在审计过程中,会遇到很多异常现象,这些现象往往表明某些事项已经出现了明显的迹象,但尚不足以完全证明事实真相,还需要进一步查证,这些现象就是疑点,也是审计的重点。审计人员,应该具备识别这些可疑点的能力,从而以疑点为据深入调查,以获取被审事项的真相,客观评价。

发现可疑点需要内部审计人员具备专业素质、良好的问询技巧、敏锐的观察能力及职业审慎的态度,能够洞察不合常规的行为与记录。下面表述了一些审计可疑点的表现形式,希望内部审计人员能够合理识别并运用于实际的审计工作:

1.行为异常

(1)临时安排不熟悉业务的人员回答审计提问,导致沟通不深入、不清晰;

(2)一线业务人员不回答审计提问,均由上级人员回答;

(3)提交资料时推诿、拖延,或须经上级同意方可提交;

(4)以保密为由,拒绝审计人员接触被审计资料或必要信息;

(5)不正面回答问题,多方搪塞,或对所询质事项反映过激。

这些异常可能表示被审计人员不愿意向审计人员透露真实情况,针对这些情况,审计人员应该非正式地多接触一线人员,多掌握一手资料,避免被被审人员蒙蔽。

2.会计资料异常

(1)原始凭证缺失,业务记录无有效的支持性资料,或以白条、复印件等作为附件;

(2)原始凭证与记账凭证日期有异常的差距;

(3)应收、应付、费用、库存记录的频繁调整或异常波动;

(4)现金记录的大额变动或异常进出;

(5)长期大额暂估或暂估的异常变动。

针对这些异常,审计人员一定要深入查证,还原业务流程并联系业务过程分析异常的合理性,并通过审计方法证实异常的真实性,务求还原每个异常的实质。

3.内部控制缺陷

(1)缺少职责划分,授权控制;(2)缺少实物管控制度;(3)缺少独立稽核与监督;(4)缺少凭证与记录,不便跟踪;(5)现有控制或会计系统不完善。

针对这些缺失,审计人员应该深入分析业务流程以发现其中的弊端,并以此为切入点查证实际业务中的缺陷。

4.数据异常

(1)异常的存货短缺或调整,异常的库存增加或减少;

(2)异常的实物损耗率,异常的残次率增加或减少,异常的成品率升降;

(3)异常的产品积压,异常的销售退回或购货退回波动;

(4)异常的往来款变动,异常的费用率波动;

(5)其他异常的数据关系及波动。

真实的数据记录往往反映真实的业务结果,如果业务没有特殊变化,数据间关系均能够保持正常或平稳,若数据存在重大异常变动且无合理解释,可能存在舞弊等现象,审计人员应该予以关注。

5.举报与投诉

举报与投诉常为内审人员的主要线索之一,但是对举报与投诉,审计人员也应多分析、调查,不放过任何有损公司的舞弊也不能错误的伤害无辜,不然很容易成为内部政治斗争的工具,而且会损害内部审计的公平、公正的内在本质,损害内部审计在组织内部的公信力。

以上可疑点可以作为内部审计人员深入审计业务的切入点和突破点,但不能以此就断定被审计单位就确实存在问题。内审人员应该凭借自己的职业敏感性发现可疑点,并本着职业审慎的态度和公平公正的原则进行深入调查,还原真相。


还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
相关问题
  • 出口退税预审,疑点提示:特别关注商品,关注级别为4级,需加强审核,这样正式审可以通过吗?

    可以,是一个提示信息

  • Excel可以做到职能识别吗,就跟寄快递的智能识别识别地址收件人一样

    你好,这个EXCEL很难做得到!

  • 老师 您好 风险导向里面的了解和识别我这么理解的层次对么 了解被审计单位,识别重大错报风险,出发点审计风险,学的层次好像乱了。

    你好,可以这么理解,

  • 老师,会计主管要具备哪些知识点和技能,可以帮我详细介绍下吗?

    根据会计主管人员工作的性质及特点,这方面的能力主要包括:观察能力、记忆能力、思考能力、判断鉴别能力和决策能力。   1.观察能力:   是指人们通过知觉器官,仔细观察外界事物的各种现象,从中发现事物发展规律的本领。会计人员通过社会实践并对外界事物进行仔细观察,从中不仅可以增长知识,而且还可得到许多感受和启发。只有安心本职工作,热爱会计工作的人,才乐意去观察与会计工作有关的一切事物。如果对周围事物漠不关心,什么都视而不见,听而不闻,缺乏敏感和热情,就会对许多有价值的事物麻木不仁,无动于衷,从而贻误时机,导致工作失误、竞争失败。所以,培养善于观察的能力,是会计主管和会计人员必须具备的基本功。   2.记忆能力:   会计主管人员记忆能力的好坏,直接影响工作效率和质量的高低。在会计工作中有关党的方针、政策、财务制度、规定和会计科目及费用开支标准等等,不仅要认真领会和掌握,而且要将有价值的数据、年限、界限、文件字号及有关目、章、节等在头脑中储存起来,日积月累,做到“随用随取”,这样处理实际问题才能得心应手,从而达到最佳效果。   3.思考能力:   在大力发展社会主义市场经济,加快深化改革步伐的今天,对会计工作提出了更高的要求,故而也要求会计主管人员勤于思考和研究,探索会计改革的新路子。   4.判断鉴别能力:   要求会计主管人员在大量复杂的经济活动与会计业务中,具有识别真假、辨别是非的判断能力。反对那种利用职务上的便利假公济私、营私舞弊,不顾国家和集体利益,损公肥私的行为。   5.决策能力:   是指对若干备选方案,进行分析比较,权衡利弊得失,从中选择最优方案,以期求得最佳效益的本领。会计主管人员的决策能力是思维能力的基础和核心。会计主管人员要认识到现代社会发展迅速,各种机遇稍纵即逝。要善于发现和处理实际工作中出现的重大事项或问题,通过权衡,综观全局,分析比较,择优决断,从而取得最佳决策。决策的正确与否,无论从宏观还是微观,从长远还是近期来说,总是与事业发展的成败息息相关,随着时间的推移要经得起历史的检验。

  • 怀疑公司账目不对,需要审计公司审核,特别是银行流水,这个能清查吗?

    你好,可以查清楚的

圈子
热门帖子
  • 会计交流群
  • 会计考证交流群
  • 会计问题解答群
会计学堂