个人所得税10月申报9月工资所得个税扣减基数是多少

个人所得税10月申报9月工资所得个税扣减基数是多少

问:9月份的工资10月份发放(10月1日后发放的工资),是否可以享受5000元的基本减除费用和新税率?

答:根据新个人所得税法和《财政部税务总局关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知》(财税〔2018〕98号)规定,纳税人10月1日后实际取得的工资薪金所得,适用5000元基本减除费用和新的税率表.纳税人9月份工资在10月份实际取得,可以享受5000元的基本减除费用和新税率表.

但是需要提醒的是,工资薪金所得是按月计税,如果10月份再发放第二次工资,需要与第一次工资所得合并计税,不能再扣减一次5000元了.

个人所得税9月申报10月工资所得个税扣减基数是多少

问:单位在9月底依法发放了10月份的工资,是否可以享受5000元的基本减除费用和新税率?

答:根据《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付.因此,有部分单位可能会因国庆节长假而将10月份工资提前至9月底发放.各单位在9月底依法发放的上述本应于10月份发放的工资,可以适用新的基本减除费用和税率表,税务机关会实事求是地让纳税人享受到改革红利.为此,税务部门统一推广使用的扣缴客户端软件已提供了相应税款计算功能,依法提前发放工资的单位可以通过选择10月"税款所属期"适用5000元的基本减除费用和新税率表,但相应税款仍需在法定申报期内申报缴纳.

需要提醒扣缴单位和纳税人的是,9月份正常发放的当月工资仍需按3500元的减除费用标准和现行税率表计算并代扣代缴个人所得税.对于扣缴申报与事实不符的,税务机关后续会进行核查纠正.

在新旧个人所得税法交接之际,我们需要注意,如果10月申报9月工资所得个税扣减基数是5000元,如果9月申报10月工资所得个税扣减基数也可以享受5000元,看了上文对个人所得税10月申报9月工资所得个税扣减基数是多少的解读,大家对个人所得税的理解是不是又加深了呢?