费用如何区分入账
1企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过dao当年销售收入的千分之五
2福利费按工资总额的14%税前扣除
3职工教育经费按工资总额的2.5%税前扣除 超出部分可向以后年度结转
4广告费按营业收入(销售收入)15%税前扣除 超出部分可向以后年度结转
5符合条件的捐赠按会计利润12%扣除
6计提的各种准备金(如坏账准备)不可以税前扣除
7 工会经费按工资总额2%税前扣除
怎么区分应计入管理费用和财务费用
财务费用是指企业为筹集生产经营所需资金等而发生的费用,包括利息支出(减息收入)、汇兑损失(减汇兑收益)以及相关的手续费等.其具体内容包括:
(1)利息支出,指企业短期借款利息、长期借款利息、应付票据利息、票据贴现利息、应付债券利息、长期应付引进国外设备款利息等利息支出(除资本化的利息外)减去银行存款等的利息收入后的净额.
(2)汇兑损失,指企业因向银行结售或购入外汇而产生的银行买入、卖出价与记账所采用的汇率之间的差额,以及月度(季度、年度)终了,各种外币账户的外币期末余额按照期末规定汇率折合的记账人民币金额与原账面人民币金额之间的差额等.
企业管理费用是指企业行政管理部门为管 理组织经营活动而发生的各项费用,包括公司经费、工会经费、职工教育经费、劳动 保险费、待业保险费、董事会费、咨询费、审计费、诉讼费、排污费、绿化费、税金、 土地使用费、土地损失补偿费、技术转让费、技术开发费、无形资产摊销、开办费 摊销、业务招待费,坏账损失,存货盘亏、毁损和报废(减盘盈)损失,以及其他管 理费用.
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