工资低于3500还需要申报个人所得税吗

工资低于3500还需要申报个人所得税吗

答：根据《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》(中华人民共和国主席令第48号)与修改后、重新公布的《中华人民共和国个人所得税法》第八条的规定，个人所得税，以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。

《国家税务总局关于印发〈个人所得税全员全额扣缴申报管理暂行办法〉的通知)(国税发〔2〇05〕205号)中的《个人所得税全员全额扣缴申报管理暂行办法》第二条、第三条规定，扣缴义务人必须依法履行个人所得税全员全额扣缴申报义务。

这里所称的个人所得税全员全额扣缴申报，是指扣缴义务人向个人支付应税所得时，不论其是否属于本单位人员、支付的应税所得是否达到纳税标准，扣缴义务人应当在代扣税款的次月内，向主管税务机关报送其支付应税所得个人的基本信息、支付所得项目和数额、扣缴税款数额以及其他相关涉税信息。

扣缴义务人，是指向个人支付应税所得的单位和个人。因此，只要你单位向个人支付所得，不论数额是否达到3500元的费用扣除额，均需要进行全员全额明细申报。

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年终奖小于3500还需要缴纳个人所得税吗?

1、无论年终奖是否超过3500.都要计算个税

正确的说是当月工资超过3500的年终奖全额征税，当月工资小于3500的，年终奖-小于数为应纳税所得额。

2、个税按发放月份计税，所以应按实际的1月工资以及年终奖计税。

比如，年终奖1000，1月工资2400，应纳税额=1000-(3500-2400)，则不纳税

年终奖1000，1月工资2600，应纳税额=1000-(3500-2600)=100*3%=3

年终奖1000，1月工资4800，应纳税额=1000*3%=30