员工与单位解除劳动关系取得一次性补偿收入怎么计算个人所得税？

问:员工与单位解除劳动关系取得一次性补偿收入怎么计算个人所得税？

回复：个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过部分按规定征收个人所得税。个人领取一次性收入时，按政府规定缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费可予以扣除。企业按国家有关法律规定宣告破产，企业职工从该破产企业取得的一次性安置费收入免征个人所得税。

例如：2017年3月，丙公司与工作了13年的吴某解除劳动关系，吴某取得一次性补偿收入162000元，当地上年职工平均工资30000元。

30000×3=90000元，免征个人所得税。

按其工作年限平摊其应税收入，即其工作多少年，就将应税收入看作多少个月的工资，但最多不能超过12个月，最后再推回全部应纳税额：

（162000-90000）/12 -3500=2500（元）

吴某应纳个人所得税=（2500×10%-105）×12=1740（元）。