小规模劳务公司怎样合理避税
答:1、选择清包工合同可合理避税
对建筑劳务公司而言,营改增以后,按照税法规定,建筑劳务公司按照11%征税。营改增之前,建筑劳务公司是按照3%征税的,相当于多了8%,所以建筑劳务公司的税负相对来说是加重的。
税法规定,清包工合同可以选择简易计税,所以建筑劳务公司,跟总包公司签合同,基本上都是签清包工合同。
2、总包签清包工合同更省税
(1)选择与建筑劳务公司签订清包工合同,人工费可抵扣3%。
对于总包而言,选择与建筑劳务公司合作,并签订清包工合同,总承包公司的人工费可以抵扣3%。如果不跟建筑劳务公司合作,那么人工费必须要做成工资表的形式,这样一来就无法抵扣,人工费纯粹是按11%开给业主的。
(2)无需承担工人社保费用
总包选择与建筑劳务公司合作,不需要再承担工人的社保费用。
营改增之前,工程项目的建安发票是在工程所在地代开的,地税局往往在开建安发票的时候,已经一次性综合扣除了工人工资里面的个人所得税了。营改增以后,增值税要回到公司注册所在地来申报了,在公司注册所在地开发票给对方,就不需要扣除工人工资的个税了。
3、利用税优地合理避税
国家在制定政策时对某些地区和行业会给予鼓励和扶持,有很强的政策导向。企业在税收筹划方案设计前应全面的对财税政策进行研读分析,尽可能取得财政的扶持及税收的减免。
个人所得税合理避税方法有哪些
1.收入
现在你所需要开发票的收入,包含工资、奖金,都以公司间往来的名义(这需要和对方商量,但是一般你公司能给他开发票,他没损失)打入这个小微企业.按照现在税法,每月3万以内,每个季度9万,是免增值税的,也就是你有每月3万收入免税.如果收入高超过每月3万也没事,无非就是按照3%的税率开票,比缴纳个税低多了!
注意个人独资企业连续12个月有收入限额,超出强制转为一般纳税企业,增值税提高.个人独资企业的工业类不要超过50万,商业类不要超过80万,服务业不超过500万收入.如果超过!那就只能恭喜您生意真好,为您点赞...再开一家个人独资企业吧~
2.支出
钱到了个人独资企业,企业可用培训、出差、住宿、交通等发票抵扣来降低利润从而少交税,个人是没有这种避税方法的.把支出列在公司里,税前支出,且降低企业利润.如果想买房买车,也可以用公司名义去买,反正公司是你全资的.企业购买房屋车辆设备等商品,可以计算折旧,每年抵扣减少应纳所得税.
3.企业利润
您的个人独资企业扣掉各种成本,还有利润这一部分是要交税的,一般25%(可能有优惠更低一点).你可以根据自己的情况,通过雇佣员工发免税额内工资、发年终奖励方式(发给自己也行),把钱从利润中扣除,比如按照3%税额最低一档发年终奖,这样最重所所得税降低很多.
以上就是小编给你带来的小规模劳务公司怎样合理避税的相关内容了,从目前的审计案件情况来看,企业主要使用从税务机关以外的单位和个人处购买劳务发票,虚拟劳务、虚拟发票,使用支付劳动力将利润转移给关联企业。其中,使用虚假劳动发票进行税前结算是逃税的常用手段,与运营相关的一些成本和无法获得合法发票的费用以这种方式计入费用,如果您还有其他的不同意见,也可以来会计学堂与我们一起讨论,感谢阅读!