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职工薪酬包括：短期薪酬、离职后福利、辞退福利、其他长期职工福利，那么，如果涉及这几项内容，我们是不是应该都可以用“应付职工薪酬”科目来核算？可，为什么讲“辞退福利”的时候，会有这么一句话“辞退福利不需要根据收益方确认，统一计入管理费用”。辞退福利不是“应付职工薪酬”吗？怎么又说统计计入“管理费用”呢？
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2020-03-10
养老保险单位交纳的部分，记入应付职工薪酬，还是直接记入管理费用
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2019-07-07
您好，请问企业将租赁的房无偿给员工使用，是借：管理费用，贷：应付职工薪酬。是付房租的时候做，还是每月计提
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2020-11-04
职工福利计入管理费用还是应付职工薪酬
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2017-02-23
那就是，做红字的，借：管理费用 贷：应付职工薪酬
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2018-09-12
老师！我年前暂估了10万元工资，年后发放了5万！年前是借管理费用-职工薪酬，贷应付职工薪酬，年后发放了，只发了5万，分录怎么做？还发了2万现金，老板拿钱发的
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2022-02-10
工资可以直接入管理费用的吗？不通过应付职工薪酬
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2019-06-24
老师，借:管理费用 贷:应付职工薪酬-工资。管理费用里面包含了个人承担的社保和个税。是不是不合理啊？
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2021-07-21
管理费用-社保和应付职工薪酬科目下还需设置明细入医疗养老等吗
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2018-11-27
老鼠，你好，我想请教一下，这个分录里面为什么要把应付职工薪酬转到管理费用呀？
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2020-03-27
公司给员工提供了宿舍，月租1万，冲抵员工住房补贴5千，请问分类怎么做？管理费用还是应付职工薪酬？
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2019-12-17
应付职工薪酬可以做在管理费用里面吗？
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2019-08-21
交的社保没有计提直接入“管理费用——社保”，现在要通过“应付职工薪酬——社保”这个科目核算，怎么把之前月份已经交的社保再通过“应付职工薪酬——社保”这个科目？
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2017-06-29
老师，我们公司给公司员工组织了培训，转款时，借：预付账款，贷：银行存款，收到专票时，借，管理费用，应交税费——进项，贷，应付职工薪酬——职工教育经费，借：应付职工薪酬——职工教育经费，贷：预付账款。对吗
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2021-02-02
请问老师，单位给职工食堂买的厨房用品应该借:管理费用-职工福利费费，还是借:管理费用-职工薪酬-职工福利费，谢谢！
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2019-11-18
年初，丁公司为200名管理人员每人授予1 000份现金股票增值权，这些管理人员从19年1月1日起在该公司服务3年，即可按当时股价的增长幅度获得现金，该增值权在22年12月31日之前行使。19年无人离职，预计未来2年有10名管理人员离职。19年12月31日，股票增值权的公允价值为10元，股票的公允价值为25元。丁公司19年12月31日所做的会计处理为：
借：管理费用 5000 000
贷：资本公积—其他资本公积 5 000 000
丁公司有职工800人，从19年1月1日实行累积带薪缺勤制度，职工每年可享受5个工作日的带薪休假，未使用的年休假只能向后结转一个日历年度，超过1年未使用的权利作废；职工休年休假时，首先使用当年可享受的权利，不足部分从上年结转的带薪年休假余额中扣除；职工离开公司时，对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。2019年12月31日，每个职工当年平均未使用的带薪年休假为2天。预期该公司2020年将有760名员工将享受不超过5天的带薪休假，剩余40名职工（管理人员20人，销售20人）将平均
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2020-07-11
职工教育经费计入管理费用 年度会算所得税5050表职工教育经费支出这栏还需填写吗
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2019-05-13
老师：2021年职工社保未交，当年计入管理费用，在汇算2021年时需要调增，是在那个表里调增
计提时：借：管理费用-保险，贷：应付职工薪-社会保险
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2022-04-27
老师，KTV这个月付了12-明年2月的系统管理3个月的月租，是先做到预付款里，再每月分到管理费用里，还是3个月的一起直接入管理费用
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2015-12-01
老师您好！请问公司货车购买的保险、年检相关费用能不能直接计入管理费用，不通过预付账款科目可以吗？
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2022-06-13
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