工会经费和教育经费计提比例
工会经费=工资薪金总额*2%。职工教育经费=工资薪金总额*8%。
计提工会经费、职工教育经费的账务处理是,
借:管理费用等科目,
贷:应付职工薪酬—工会经费,
应付职工薪酬—职工教育经费。
实际支付的时候账务处理是,
借:应付职工薪酬—工会经费,
应付职工薪酬—职工教育经费,
贷:银行存款等科目。
工会经费的计税依据是什么 问
工会经费的计税依据是单位应发工资总额。 工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。 来源: (1)会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。 (2)工会举办的事业的收入。 (3)行政方面根据工会法的规定拨交的经费 (4)各级政府和企业、事业单位行政的补助。 答
工会经费征收依据如何规定 问
1.凡建立工会组织的企业、事业单位按照上月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费,其中40%上解上级工会组织,60%基层工会留用。 2.应成立工会而未成立工会的企业、事业单位按照上月全部职工工资总额的2%收缴工会筹备金。 答
工会经费会计分录 问
计提的时候, 借:管理费用等科目, 贷:应付职工薪酬—工会经费。 缴纳的时候, 借:应付职工薪酬—工会经费, 贷:银行存款。 答
计提工会经费的会计分录是什么 问
工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。 1、工会经费计提时: 借:管理费用-工会经费, 贷:应付职工薪酬一工会经费。 2、工会经费交纳时: 借:应付职工薪酬-工会经费 , 贷:银行存款。 答
工会经费怎么申报 问
工会经费是根据单位月度或者季度工资薪金总额填写在工会经费计税依据栏次,费率是2%,然后计算出应交的工会经费金额,申报扣缴款项就是了。 答