计提的工资和实际发放的工资有差额怎么处理

工资计提和实际发放的差额怎么处理

答： ．按考勤或产量统计表计提工资 借：管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 贷：应付职工薪酬-工资 2.计提公司承担部分社保公积金 借：管理费用-社保，公积金 贷：应付职工薪酬-社保，公积金（企业部分） 3.发放工资时                 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应付款—社保，公积金（个人部分）      应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款 4上交杜保 借：应付职工薪酬——社保，公积金（企业部分）       其他应付款—社保，公积金（个人部分） 贷：库存现金/银行存款 5上交个人所得税 借：应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款

工资计提和实际发放的差额怎么处理

答： 同学您好，一般是红字冲回原分录的，原科目负数表示的蓝字登记正确的就行

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

2月份的实际要发放的工资和1月份计提的有差额 怎么处理

答： 计提少了补计提就可以，要是计提多了冲回就可以