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临时人员工资如何入账处理
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劳务公司支付的临时人员的工资，一般作为公司的成本或者费用入账，另外需要说明的是，公司发放的临时工的工资，如果不是公司员工的，需要取得对应的发票，如果是公司员工，则计入到应付职工薪酬。其分录为，
借：主营业务成本/管理费用等—人工费，
贷：应付职工薪酬，
应付账款等。
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相似问题发放宣传册，小广告的临时兼职人员工资该如何发放？账务上该如何处理？
答： 您好，一般情况下，按临时工工资发放就行了，借；销售费用-临时工工资，贷：现金或者银行存款。
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您好，老师。请问 签订劳务合同的工资如何入账?在处理劳务人员工作或是临时工工资时，其入账方式跟公司员工工资相比是不一样，因此在做账时必须要考虑其中的差异，按照公司实际的工资支出来完成做账。这个签订劳务合同或是临时工工资如何入账，跟正常支付员工工资账务处理上有什么不同的吗？
答： 同学你好 直接做工资薪金就行了
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