劳务派遣公司代扣的工资社保开的0税率的普通发票，在增值税减免申报明细表选哪个项目

劳务派遣公司代扣的工资社保开的0税率的普通发票，在增值税减免申报明细表选哪个项目

答： 您好，不需要填写那个减免税申报明细表的，填写那个附表三处理。

劳务派遣公司代扣的工资社保，开的0税率的普通发票，怎么申报？在增值税减免申报明细表选哪个项目？

答： 《增值税纳税申报表附列资料（三）》（服务、不动产和无形资产扣除项目明细）

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

劳务派遣差额征税开普票，可否免增值税

答： 劳务派遣差额征税开普票，一般情况下，是可以免征增值税的。一般来讲，当劳务派遣单位支付的差额征税金额不超过6个月的劳务费用总额时，就可以免征增值税。但如果超出上述限额的，则需要按照规定支付增值税，具体的税率以及实际应纳税额，可参见国家税务局有关规定以及税收征收管理规定。 拓展知识：根据《中华人民共和国增值税暂行条例》（2009年修正），劳务派遣企业支付的劳务报酬，属于专票税目，且劳务报酬不涉及售货，经劳务派遣单位开具专用发票，在发票上填写“免税原因”栏内填写“差额征税”字样，可免征增值税。 应用案例：某劳动派遣公司与某企业签订了劳务派遣合同，为期6个月，总报酬额为12万元，每月报酬2万元。该劳务派遣公司在支付每月报酬时，已扣除差额征税金额，且全部报酬扣税后，总额仍未达到6个月的报酬总额，此时可以免征增值税。