新准则下,\\"辞退福利\\"是否属于\\"人工成本\\"？计入“管理费用”科目时,是在“管理费用-人工成本”下设\\"辞退福利\\"还是直接作\\"管理费-辞退福利\\"，我单位是把人工成本做二级科目的。请教各位了！

新准则下,\\"辞退福利\\"是否属于\\"人工成本\\"？计入“管理费用”科目时,是在“管理费用-人工成本”下设\\"辞退福利\\"还是直接作\\"管理费-辞退福利\\"，我单位是把人工成本做二级科目的。请教各位了！

答： 辞退福利肯定属于人工成本，不作为直接人工成本，直接借 管理费用-辞退福利。

老师，辞退福利一律计入管理费用，那么辞退福利和其他长期福利呢？需要分受益部门吗

答： 学员你好，辞退福利一律计入管理费用，其他长期福利要按部门分摊确认

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

辞退福利属于应付职工薪酬吗？辞退福利计入管理费用还是应付职工薪酬？

答： 您好 辞退福利属于应付职工薪酬 借：管理费用-辞退福利 贷：应付职工薪酬-辞退福利