- 送心意
紫藤老师
职称: 中级会计师,税务师
2018-08-22 16:05
你好,为了避免纠纷,你可以和民工订劳动合同,按照合同约定要不要交社保 ,按手印就不会出现问题了。如果要交社保,就按照他们的工资扣下个人交部分,挂应付,待支出的时候冲销。民工工资多的可以计入工程成本,少的可以计入管理费用。
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你好,为了避免纠纷,你可以和民工订劳动合同,按照合同约定要不要交社保 ,按手印就不会出现问题了。如果要交社保,就按照他们的工资扣下个人交部分,挂应付,待支出的时候冲销。民工工资多的可以计入工程成本,少的可以计入管理费用。
2018-08-22 16:05:54
你好,如果是劳务的用工,不需要缴纳社保,按照劳务报酬发工资,可以银行直接转账发
2020-08-13 08:20:24
你好!
适用的
2019-01-19 11:22:37
1要发票,2劳务 不交社保3要代扣代交个税 4自然人税收管理系统申报
2019-12-02 14:51:13
劳务分包你是作为工程施工成本处理。
社保你如果是分包是承包商缴纳。
2019-08-15 13:14:06
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