发年终奖的时候,把它拆开计税,一部分放全年一次性 问
到这里就分享完毕,对的是的,可以一块发放。但是,你做原始凭证的时候,最好是分开,一个是工资表,一个是奖金表。 答
您好,22年和23年多计提的工资已经申报个税,24年11 问
通过国税网和个税系统 答
给大家出个题,客户(普欣)给我们出了个题,要求发票从9 问
你好 实际是包工包料工程的吗 答
公司被税务稽查,稽查补交了2022年的增值税5万元,所 问
没有补做收入,就是有些进项发票,不能抵扣,被调整出来。所得税也是有些费用不让扣除 主要原因是一些劳务发票,被认定为是账外发工资,所以调整出来 答
借:工程施工,贷应付职工薪酬借:应付职工薪酬,贷银行 问
老师不会退回来了, 答
员工为了避个税,在税务局开劳务发票,需要如何做账呀直接入管理费用--劳务费吗? 比如说9月份该员工的工资已经发放了但是扣了4500的个税,他拿来了15000元的劳务票,是在下月先抵4500,然后下月做工资表时在抵剩下的金额吗
答: 您好!你这个本身有问题的,他开了劳务发票,你就拿发票入账就可以。不用再扣他的工资的个税了。
老师,我今天收到7-9月份的劳务发票专票,我要冲减管理费用的劳务费,我的账是这样做的,不知对不对?请老师指点!谢谢?
答: 你好,您的分录是对的。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
老师好,我们是餐饮公司,有很多门店,像我们支付给外包公司的费用,这个应该入什么费用呢?对方开票给我们的,我们一般进管理费用-劳务费
答: 您好,入管理费用-劳务费,或者管理费用-服务费,也是可以的。