8月份开始交的保险，9月份算8月的工资已经把个人交的部分扣了，但银行实际是9月扣了2个月的保险，而9月的工资是10月份计算和发放的，公司10月份在算我工资的时候连扣我两个月保险，比如说我9月份个人保险是472，公司扣我472*2，意思是把10月份的也一起扣了，但10月份的工资11月份才计算，这样有问题吗？

8月份开始交的保险，9月份算8月的工资已经把个人交的部分扣了，但银行实际是9月扣了2个月的保险，而9月的工资是10月份计算和发放的，公司10月份在算我工资的时候连扣我两个月保险，比如说我9月份个人保险是472，公司扣我472*2，意思是把10月份的也一起扣了，但10月份的工资11月份才计算，这样有问题吗？

答： 你好，为啥要一次性扣2个月的呢

8月份开始交的保险，9月份算8月的工资已经把个人交的部分扣了，但银行实际是9月扣了2个月的保险，而9月的工资是10月份计算和发放的，公司10月份在算我工资的时候连扣我两个月保险，比如说我9月份个人保险是472，公司扣我472*2，意思是把10月份的也一起扣了，但10月份的工资11月份才计算，这样有问题吗？

答： 你几月份开始工作的，几月份发第一个月的工资

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

残保金应该怎么计算？是按没年实际发放的工资计算

答： 你好   应缴费额＝（上年度单位在职职工总数×1.5%－上年度单位实际安排残疾人数）×上年度本单位职工年平均工资