送心意

徐阿富老师

职称中级会计师

2018-10-13 23:04

你好,个人部分社保,一般是做在营业外支出的,也有的做在福利费 ,这个所得税汇算清缴需要调增的,不能税前扣除的

追问

2018-10-13 23:09

分录是借管理费用-福利费,贷应付职工薪酬-工资?福利费的话不是是工资的14%扣除标准吗?到时候如何区分呢

徐阿富老师 解答

2018-10-13 23:18

你好,是的,全年通算的,所以我们是建议做在营业外支出科目的

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你好,个人部分社保,一般是做在营业外支出的,也有的做在福利费 ,这个所得税汇算清缴需要调增的,不能税前扣除的
2018-10-13 23:04:34
学员你好!相当于是公司发放给员工的工资,计入应付职工薪酬,但是个人缴纳的这部分不得在企业所得税税前扣除,并且个人所得税缴纳时不得扣除相关社保费用。所以建议你公司可以直接讲工资增加与个人社保相同的金额,这样单位可以税前扣除,个人也可以抵扣个税。
2019-05-11 18:06:08
你好 个人部分计入营业外支出。 单位部分 正常做计提到部门费用去
2021-05-14 09:53:25
你好 这个是变相的给员工涨工资的,增加那一部分的工资就可以的
2022-12-24 15:31:05
您好,借 管理费用  贷 应付职工薪酬  借 应付职工薪酬  贷 银行存款  其他应付款
2022-10-14 15:39:29
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