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邹老师

职称： 注册税务师+中级会计师

2018-12-28 11:17

你好，你是计入福利费还是计入业务招待费核算？

萌哒哒的小萝卜 追问

2018-12-28 11:21

福利费和 差旅费都可以，不计入业务招待费

邹老师 解答

2018-12-28 11:27

你好，福利费不得超过工资薪金14%的

萌哒哒的小萝卜 追问

2018-12-28 11:31

比如小规模 我三个月开了9000的工资，我餐票不能超过14% 也就是不超过1260？？

邹老师 解答

2018-12-28 11:35

你好，是的
这个是按年度工资计算的

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相关问题讨论
你好，你是计入福利费还是计入业务招待费核算？
2018-12-28 11:17:12
您好，同学。 这个没有固定比例，一般是2%左右。
2020-04-09 18:36:33
你好，现在生育保险和医疗保险合并，合并实施按照用人单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的用人单位职工基本医疗保险费率，个人不缴纳生育保险费。
2020-05-18 19:13:22
你好！这个没有哦，其实这个是看当地要求的，并没有一个标准值
2018-05-28 15:26:05
单位已经缴纳的社保医保，一‍般是按照以下比例分为单位和个人的： 　　一、养老保险：基数的28%（其中个人为8%）。 　　二、医疗保险：基数的12%（其中个人为2%）。 　　‍三、失业保险：基数的3% （其中个人为1%）。 四、工伤保险：基数的0.5%（不同的单位，这里有差别，从0.5%-2%，全部单位承担）。 五、生育保险：基数的0.8%（不分性别与婚否，全部单位承担）。 　　各个地方规定不一样，其缴纳比例也不一样的。
2017-05-16 22:38:50
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