送心意

王雁鸣老师

职称中级会计师

2019-01-09 22:58

您好,如果福利费充足的话,建议记入应付职工薪酬-福利费,否则,记入应付职工薪酬-工资。

上传图片  
相关问题讨论
您好,如果福利费充足的话,建议记入应付职工薪酬-福利费,否则,记入应付职工薪酬-工资。
2019-01-09 22:58:32
如果每个月是固定的金额就计入工资
2019-01-09 22:54:24
是的,应该单独计入应付职工薪酬-福利费科目,以确保报税收入与应付职工薪酬-工资的数目一致。另外,由于福利费已经申报个税,因此在计算应付职工薪酬-福利费科目时,应该减去已经申报个税的福利费部分。
2023-02-28 22:03:21
如果每月随工资发放的相关补助计入工资。
2017-04-12 22:12:43
每个月话费补贴如果是在工资中体现的,是滢通过应付职工薪酬里面一并计入工资算个税的。如果是凭发票报销的,不需要走应付职工薪酬。
2017-12-22 15:51:28
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...